人才资源开发
期刊级别：省级期刊
- 国际刊号：1003-1073
- 国内刊号：41-1372/D
- 期刊周期：半月刊
- 主办单位：河南省行政管理科学研究所
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不成功全额退款
期刊介绍
人才资源开发杂志紧跟学术前沿，紧贴读者，国内刊号为：41-1372/D。坚持指导性与实用性相结合的原则，创办于1993年，杂志在全国同类期刊中发行数量名列前茅。
人才资源开发杂志立足河南，放眼全国，以“紧扣人社工作主题，揭示人才成长规律”为办刊宗旨，力争成为宣传人社工作的主阵地、开发人才资源的助推器。她以组织人事工作者、各级各类人才、人力资源领域科研教学和实践工作者为主要阅读对象，是广大人事人才工作者和各级各类人才学习交流的园地。
重要注意事项，请认真阅读
一、引证外文文献，原则上使用该语种通行的引证标注方式。
二、注释的内容包括：课题资助单位、课题编号。
三、来稿题目要明确简短，含义贴切，一般不超过20字，中英文含义一致。
四、稿件应包括：篇名、作者、单位及邮编、摘要、关键词、中图分类号、文献标识码、正文、注释及参考文献。
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